Решение многих вопросов все чаще сводится к посещению просторов интернета и тех его сайтов, что соответствуют конкретной ситуации. Онлайн-пространство приходит теперь на помощь и в случае необходимости поиска новой работы или подбора квалифицированных кадров. В этом ключе украинцам готов помочь новый сервис Jobmix, созданный с ориентиром на то, чтобы как соискатели, так и работодатели могли эффективно решать свои задачи. Площадка радует следующими моментами:
- интуитивно понятный интерфейс;
- доступность с компьютерных и мобильных устройств;
- широкий функционал.
Особенности нового портала трудоустройства
Ресурс Jobmix доступен для всех категорий пользователей на лояльных условиях. Так, соискатели всем функционалом способны пользоваться на полностью бесплатной основе, в том числе и в части размещения своих резюме, а не только относительно просмотра каталогов вакансий. Работодателям предлагается выкладывать объявления за символическую сумму. При этом солидные компании с постоянной востребованностью в новых кадрах могут сразу приобретать весьма выгодные пакетные предложения в соответствии с особенностями своих задач.
На сайте все направлено на повышение эффективности процессов, получение отличных результатов при минимальных вложениях сил и времени. За счет специальных инструментов наниматели могут упростить и систематизировать процесс поиска подходящих специалистов. Соискатели же способны воспользоваться системой уведомлений и рассылок, позволяющей не пропустить ничего нового. Кроме того, в разделе резюме можно ежедневно обновлять собственную информацию, тем самым поднимая ее в списке поисковой выдачи площадки.
Для стимулирования справедливой конкуренции среди работодателей и соискателей применяются интересные методы. Например, на особые позиции выводятся те резюме, что заполнены наиболее полно. А каждая вакансия проходит тщательную модерацию. В дополнение к этому поддерживаются принципы максимально честного сотрудничества между всеми сторонами. Компаниям и частным лицам с потребностью в найме новых сотрудников предлагается пройти верификацию, что оказывается на руку соискателям. Последним же следует профессионально указывать сведения резюме, чтобы не вводить в заблуждение работодателей по всем базовым параметрам.
Для трудоустраивающихся в качестве приятного бонуса идет очень четкая структурированность каталога с разделением всех сведений по множеству критериев.
